不是滋味的说说 说实话，咱们干这个的，有时候真就没啥“滋味的”。
不是那种端着架子谈情怀，也不是在哥们儿圈里展示精致生活的样子，就是纯粹地把那些该死的、该急的、该废的活儿干完，接着去睡个好觉。 刚进行业的时候，我也当作这就是个“油条”行业，每天就是早会、培训、开会、做 PPT、写总结，然后就是无休止的内卷。
那时候我特别焦虑，认定只要熬过这三年，赶明儿就是金饭碗。结局呢？熬了一三年，发现这碗饭全是面粉，除了干得起劲，就是没啥味道。 咱们这行，讲究啥？就是讲究“快”。快到连呼吸都跟不上节奏，快到连情绪都来不及发酵。别跟我说啥“团队协作”，在我眼里，团队就是两个半人拼在一起打架。一个想卖个好价钱，一个想赶紧出单，你俩哪位也别想赢。你说这日子如何过？那就像是在两辆油门全开的车之间，这路都没铺好，根本就没法谈啥风景。 我也不是那种没感情的机器，我就是忒累了，累到连“生活”这个词都懒得想。平时下班回家，我看电视都带着黑眼圈，连看戏都认定剧情老套，非要找个有“爽感”的综艺才肯看。遇到啥大事件，也是先把手头的工作全丢一边，转头就跳起来发火，要么就怂，要么就强行装镇定。
有时候冷不丁就能在会议室里把老板怼得哑口无言，然后转头就瘫在椅子上，感觉整个人都没了魂。 咱们这行，大量时候就是个“过路工”。客户给你出个难题，你不管它能不能做，务必得赶紧给它个方案，哪怕这个方案比天高地下厚，哪怕这个方案画了八百张图，只要能成，那就是好方案。流程能够降，标准能够减，但底线不能破。客户想要啥，你给啥；客户不中意啥，你只负责哭。
这听起来是不是特别丧？但只要你还在这混，这就是命。 再说说工资。
说实话，咱们这行，性价比真没得说。
那会儿认定加个班就能拿更高的钱，那是天真了。目前你天天加班，干得比哪位都快，干得比哪位都累，最终拿到的钱，比隔壁那个还在家里写代码的还要低。我认定这是行业潜规则，也是整个经济环境下的合理现象。大家都在卷，哪位也别想躺赢。你卷不动，没人给你发工资；你卷忒猛，可能连饭都吃不饱。
这哪是工作，这是在挤。 记得有一段工夫，公司搞了一个“狼性文化”，说啥“背靠背”、“利益共同体”。听着挺响亮，结局实施完半年，大家感情全没了。有的同事认定我不够拼，心里就不服；有的认定我不够狠，就躲着走。最终呢？整个团队像散了架一样，能坐在一起进食的都勉强凑合，能一起干活的，更是寥寥无几。
那时候我就在想，咱们是不是干错了？
是不是没找准方向？ 实际上吧，咱们这行，就是战场。
没有敌人，就全是敌人；没有对手，就全是对手。每一次投标、每一次谈判、每一次改方案，都是在和钱过不去。你要想啥时候能拿到钱，就得先把自己活活累死。累到连做梦都喘不过气，累到连哭都哭不出来。就连有时候，为了保住一个单子，我都能把自己逼到离家出走。 我也见过不少同事，干了三五年还是那副表情。他们心里想的可能就是：“我还能坚持几年？”“我还能再混几年？”然后呢，他们持续在那儿干，持续在那儿累，持续在那儿没滋有味地刷存有感。我看他们也挺可怜的，对吧？他们当作自己是体制内的人，当作自己是主角，实际上他们只是马路牙子上跑得挺辛苦的一位过客。 故此啊，咱们干这行的，真没啥“滋味”。就像吃干饭一样，嚼得香不香，吃进嘴里没香不香。但能嚼得住、咽得下，那就是本事。
只要不认定这是绝路，不认定这行是坑，咱们就得咬着牙，把这碗干饭给吃了。
毕竟，活着，并且能在这口“干饭”里喘口气，就是最大的幸福。 有时候夜深人静，看着窗外，我也只能呢喃自语：“这日子，到底能熬到啥时候？”但第二天忒阳一出来，还得爬起来，还得拿起手机，还得对着电脑屏幕看文件，还得吼着嗓子去跟客户沟通。
这感觉，真就没啥“滋味”。 不过，你也别瞎想，也别总拿别人的活度来比。咱们每个人都有自己的节奏，都有自己的苦衷。
只要不垮，只要能把这一趟路走完，哪怕最终只活了半年，那也是活成了自己，熬成了自己。 对吧？